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  • 仓管员5名

    任职要求

    教育程度中专/高中以上学历
    年龄要求不限
    工作经验一年以上
    工作要求1、教育程度:中专/高中以上学历。 2、知识要求:熟悉仓管专业知识、流程和管理技巧。 3、岗位经验:有仓库管理经验、有物料管控经验、同岗位一年以上工作经验。 4、技能技巧:能熟练操作电脑,沟通能力强,了解常购物品的特性,掌握基本质量变化规律、存放期限、储存禁忌等。

    岗位职责

    负责所管辖区域的5S执行。
    2、严格执行每天每班发料时间即早上07:00-07:30,上午11:00-12:00下午16:00—17:00五金、劳保每天两次即上午领料时间:8:00--9:00 11:00—12:00白夜班时间点一样。
    3、负责、原辅材料、五金、劳保进出存的工作,确保进出物料数量的准确录入金蝶系统。
    4、严格执行“先进先出”制度,确保库存物料不会产生品质变异。
    5、负责管辖物料的进出存工作,每天下班前核对账物卡、金蝶系统确保物料数量的准确。
    6、根据物控员的物料需求表收货。
    7、根据计划员的生产计划表发放每天所需物料。
    8、将每天的物料进销存录入金蝶系统。五金、劳保进销存录入电脑帐,每月对各部门领用分开统计。
    9、物料异常状况时将异常及时提报给计划物控员。
    10、按计划物控员的生产计划编制物料需求表核对仓存数申请每日/周内所用物料。
    11、每天上午8点前填好相关数据报表发给包材仓,用于每天上午9:30点开生产协调会汇报前一天的工作状况。